本网讯 9月21日下午，学校招生就业处赴土木水利学院开展工作调研，座谈会在徽匠楼306会议室召开，会议由学院副院长施国栋主持，招生就业处、学院相关负责人及毕业班辅导员参加调研。

会上，学院围绕2026届毕业生就业工作开展复盘总结，汇报2027届毕业生去向落实率月度目标与推进举措，就访企拓岗、校友资源挖掘、一对一就业督导、三助岗位开发等工作进行详细介绍。双方针对职业生涯与就业指导课程教学改革、全国大学生职业规划大赛选手选拔培育、学院招生工作成效与优化建议、“招‑培‑就”一体化建设、人才培养供需适配机制改革等重点议题开展深入研讨交流，梳理当前工作堵点难点，研究谋划改进路径与具体办法。

招生就业处对学院招生就业工作开展情况给予点评，结合学校工作部署，围绕就业服务提质、生涯教育落地、大赛备赛、招生培养和就业联动等方面提出指导性意见。学院表示，将以本次调研为契机，压实全员工作责任，梳理完善工作举措，持续做实就业育人，深化招培就一体化改革，全力推动学院招生就业与人才培养工作提质增效。（文/图：尹迪迪；一审：叶训；二审：马智鑫；三审：王媛）