本网讯  为进一步推动学院就业工作提质增效，近日，建筑与规划学院党委副书记刘浩带领学院辅导员，先后赴环境与能源工程学院、公共管理学院开展就业工作专项调研与交流。本次调研紧扣就业服务体系构建、就业工作质量提升等核心主题，深入探讨就业育人工作的难点与突破点，旨在借鉴吸纳优秀工作做法，不断完善学院就业指导与服务体系，助力学生高质量就业。

在环境与能源工程学院，调研组与该学院党委副书记王昊禾、辅导员老师们座谈交流，深入了解其以“精准对接、全程跟踪”为核心的就业工作模式。该院立足学生需求，通过为每一位学生建立“一生一策”个性化就业档案，动态更新学生职业规划、就业意向及求职进展，精准捕捉学生职业发展需求并提供靶向服务；构建“学院—年级—班级”三级就业信息传递网络，依托新媒体平台、校企合作渠道、校友资源等多元载体，实现就业信息的高效汇集、精准筛选与定向推送，确保就业信息直达每一位学生；同时，定期邀请行业专家开展专题讲座、组织职业技能培训、举办求职经验分享会等活动，系统性提升学生就业竞争力与求职能力，为学生顺利就业保驾护航。

调研组赴公共管理学院，与该院党委副书记江侠及辅导员围绕学生升学就业支持工作开展专题座谈，调研学习其在该领域的创新做法与成熟经验。该院抓实学风建设，将就业工作常态化、贯穿大学生涯，围绕升学就业全周期精准发力，搭建起全方位全链条支持体系。公管学院在日常工作中融入“玩中学、乐中悟”教育理念，以五育并举赋能学生就业能力，推动发展路径多元化。针对留学意向学生提供专业规划，为考研学子做好备考全流程指导；引导就业群体转变就业观念，持续拓宽就业视野与渠道。系列举措成效显著，学风建设走深走实，考研上岸率稳步攀升，学生就业观念更趋理性，就业渠道进一步拓宽，全维度的升学就业服务体系有效发挥效能，切实助力学生实现更高质量发展。

调研过程中，学院党委副书记对兄弟学院毫无保留的经验分享表示诚挚感谢，指出此次调研交流收获颇丰，兄弟学院在就业工作中精准化、系统化的先进做法，为我院下一步高质量推进就业工作提供了宝贵经验和清晰思路。下一步，学院将结合建筑类学科专业特点与学生实际求职需求，全面消化吸收调研成果，着力构建更精准、更具针对性、更系统的就业支持体系，切实推动就业育人工作走深走实。

此次调研交流不仅加强了学院之间的沟通协作与经验共享，更为我院进一步优化学科育人体系、提升就业工作质量提供了有力支撑和重要借鉴。今后，我院将持续坚持以学生发展为中心，立足学科特色，不断创新就业工作思路、拓展就业工作路径，切实提升就业育人实效，助力每一位学生实现更加充分、更高质量的就业和成长。（作者：赵清源；一审：李晶岑；二审：刘浩；三审：吴运法）