本网讯 高校根本任务是立德树人，辅导员是落实立德树人根本任务的关键所在，为深入贯彻落实党的二十大报告中关于教育的方针政策，努力办好人民满意的教育，培育德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，学校聚焦辅导员队伍建设，优化辅导员队伍培训机制，拓宽辅导员队伍培训平台，多措并举、狠抓落实，全面提升辅导员素质能力。通过各级各类培训，引导辅导员提升专业素养能力、强化担当使命意识、筑牢理想信念根基，进一步夯实学校思政育人阵地，奋力培养时代新人。

坚持规划先行，定好“盘子”。学校党委行政向来高度重视辅导员队伍建设工作，把辅导员队伍建设作为教师队伍和管理队伍的重要内容，学工部在系统谋划、培训交流、日常管理等方面精准发力，努力造就一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高水平辅导员队伍。2023年，学校将辅导员队伍建设作为年度重点工作，制定详细的计划并积极落实，主动探索和分类实践各类型培训交流。以空间区域为节点，开展线上网络培训和线下互动交流；以时间跨度为节点，开展短期集中培训和长期主动学习；以主体对象为节点，开展岗前培训、年度轮训、专题培训、骨干研修等多种类型的培训工作。

图：学校积极组织辅导员队伍参加各级各类培训

坚持需求导向，开对“方子”。学校本着精细化和人性化管理理念，以学生工作实际和辅导员自身发展为出发点，积极组织辅导员参加不同类型的培训活动。组织每月【易海会客厅】辅导员沙龙活动，鼓励辅导员之间互相交流，分享工作经验，提升处理学生日常事务的能力；4月14日-4月17日，组织辅导员代表参加科研意识培养和科研能力提升培训，鼓励有科研发展诉求的辅导员在事务性工作间隙，提升科研专业能力；组织相关人员参加素质能力大赛组织技能培训，鼓励有参赛计划的辅导员从理论知识、谈心谈话、案例分析等多方面主动学习，提高技巧，积极备战比赛。

坚持质量为先，树好“牌子”。辅导员培训工作既要做到广覆盖，又要做到高质量，学校坚持培训质量优先理念，确保各级各类培训切实提升辅导员队伍素质，尤其突出辅导员思想理论教育和价值引领能力。高校思想政治工作涉及面广、复杂性强，辅导员与学生日常思想引领工作息息相关，学校积极聚焦辅导员队伍思政能力提升培训，邀请思政领域的专家学者为辅导员开展培训讲座，把学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记关于教育的重要论述作为“必修课”，确保辅导员补足精神之“钙”，铸牢思想之“魂”。用高质量的培训推动学校辅导员队伍职业化、专业化、专家化发展。

未来，学校将继续围绕辅导员队伍建设的各项内容，精准发力、砥砺前行、创新模式，从思想政治理论教育、专业素养提升、职业能力培养三个方面继续夯实辅导员队伍培训基础，完善培训体系，推动学校辅导员队伍培训工作再上新台阶。（文/图：虞婧；审稿：徐庆和）